Travailler en toute sécurité n’est pas seulement la responsabilité de votre employeur ; vous avez également un rôle clé pour protéger votre santé, votre sécurité et votre intégrité physique et psychologique. Connaître vos responsabilités vous aidera à prévenir les accidents, réduire les risques et contribuer à un environnement de travail plus sûr pour tous.
Connaissez les programmes de prévention de votre entreprise .- Si votre employeur dispose d’un programme de prévention, il est important que :
- Vous lisiez et compreniez : Cela vous permettra de connaître les risques spécifiques à votre poste.
- Vous suiviez les instructions : Respecter les procédures établies est votre premier outil de protection.
- Vous participiez activement : Votre avis sur les risques possibles peut aider à améliorer la sécurité pour vous et vos collègues.
Tip InfoTET : Un travailleur informé est un travailleur protégé. Connaître les programmes de prévention vous donne un avantage pour agir correctement en situation de risque.
Protégez votre santé et votre intégrité physique et psychologique.- Votre sécurité dépend en grande partie de la manière dont vous prenez soin de vous au travail :
- Respectez toujours les méthodes de travail sécuritaires : Cela inclut les techniques correctes pour manipuler les machines, outils et matériaux.
- Utilisez les équipements de protection individuelle (EPI) : Casque, gants, lunettes, bottes ou tout autre équipement fourni par votre employeur.
- Sachez quoi faire en cas d’accident ou de maladie professionnelle : Connaître les étapes correctes peut éviter des complications graves.
- Évitez de mettre les autres en danger : N’effectuez pas d’actions qui pourraient nuire à vos collègues ou sous-traitants.
- Ne travaillez pas sous l’effet de drogues ou d’alcool : Cela compromet votre sécurité et celle de tous sur le lieu de travail.
- Respectez les examens médicaux requis par la Loi sur la prévention des risques professionnels.
Rappelez-vous : La prévention commence par vous ; votre responsabilité est de protéger votre vie et celle des autres.
Participez activement à la sécurité au travail.- Votre participation contribue à créer un environnement plus sûr pour tous :
- Identifiez et signalez les risques liés au travail, y compris la violence physique ou psychologique.
- Informez votre employeur de :
- Tout accident, incident ou maladie liés au travail
- Toute situation dangereuse que vous constatez
- Tout cas de violence, harcèlement ou maltraitance au travail
Conseil InfoTET : Ne négligez pas les risques, même s’ils semblent mineurs. Chaque signalement aide à prévenir les accidents et protège votre équipe.
Collaborez avec les comités de sécurité et de santé.-
- Participez avec le Comité de sécurité et de santé (CSS) si votre entreprise en dispose.
- Collaborez avec toute personne responsable de l’application de la loi en matière de sécurité et de santé au travail.
- Votre coopération permet de mettre en œuvre des mesures préventives plus efficaces et de garantir que votre lieu de travail respecte les normes légales.
Précautions supplémentaires pour votre sécurité :
- Restez informé de vos droits et obligations.
- N’acceptez jamais de tâches qui ne respectent pas les normes de sécurité.
- Assurez-vous de recevoir des instructions claires sur l’utilisation des outils et équipements dangereux.
- Partagez vos questions ou préoccupations avec votre superviseur, le comité de sécurité ou la CNESST.
Pour plus d’informations sur vos droits et obligations :
- Site Web : cnesst.gouv.qc.ca
- Téléphone : +1 844 838-0808
La CNESST est la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail, organisme du gouvernement du Québec qui promeut et assure les droits et obligations des travailleurs et employeurs. Elle fournit des informations en français et en espagnol, facilitant l’accès des TET à des ressources fiables pour travailler en toute sécurité.
Informez-vous, participez et communiquez : ce sont vos principaux outils pour travailler en toute sécurité au Québec. InfoTET vous accompagne pour que votre expérience de travail soit sécuritaire, expliquée et pleinement conforme à vos droits et obligations.
