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Alejandra Salas

RQAP en Quebec: ¿cómo se calcula la deducción en tu talón de pago?

En nuestro artículo anterior explicamos qué es el RQAP, por qué aparece como deducción en tu talón de pago y por qué esta cotización también puede aplicarse a los trabajadores extranjeros temporales. Pero ¿cómo se determina el monto que aparece como RQAP en tu salario? 

No necesitas conocer una fórmula complicada. Lo importante es entender que la cotización se calcula aplicando una tasa sobre los ingresos sujetos a cotización, hasta alcanzar el límite anual establecido.

¿Qué porcentaje se aplica?

En 2026, la tasa de cotización al RQAP para un trabajador es de 0,430 % sobre los ingresos sujetos a cotización. Existe también un ingreso máximo sujeto a cotización, por lo que la cotización no continúa aumentando indefinidamente si tus ingresos superan ese límite. La tasa y el ingreso máximo pueden cambiar de un año a otro.

Un ejemplo sencillo

Imaginemos que durante un período de pago recibes $1,000 de salario sujeto a cotización al RQAP.

  • El cálculo simplificado sería: $1,000 × 0,430 % = $4,30

 

En este ejemplo, aproximadamente $4,30 corresponderían a la cotización del trabajador para ese período. El monto exacto que aparece en tu talón de pago puede variar dependiendo de tu situación y de la forma en que se realiza el cálculo de nómina.

¿Por qué no siempre me descuentan la misma cantidad?

El monto de RQAP puede cambiar de un período de pago a otro. Por ejemplo, si durante una quincena trabajas más horas y ganas más, la cotización puede ser mayor. Si ganas menos durante otro período, la cantidad retenida puede ser menor. Por eso, es normal que la línea identificada como RQAP no muestre exactamente el mismo monto en todos tus talones de pago.

En términos sencillos:

  • Ingresos sujetos a cotización → se aplica la tasa del RQAP → se obtiene la cotización

¿Y si solo trabajo una parte del año?

Si eres un TET y trabajas solamente durante una parte del año, por ejemplo 8 meses, puedes igualmente estar sujeto a las cotizaciones al RQAP. El hecho de que tu contrato sea temporal no significa que se aplique una tasa diferente.

Si cumples las condiciones para cotizar, tu empleador realiza las retenciones correspondientes durante el período en que trabajas. Por lo tanto, un TET que trabaja solamente algunos meses puede ver una deducción de RQAP en sus talones de pago.

¿Y si soy un trabajador agrícola temporal?

Los trabajadores extranjeros temporales que trabajan en el sector agrícola por temporada también pueden estar sujetos a las cotizaciones al RQAP. Por ejemplo, si trabajas durante una temporada agrícola de varios meses y recibes un salario sujeto a cotización, tu empleador puede realizar una retención de RQAP en cada período de pago.

Trabajar solamente durante una temporada no significa automáticamente que estés exento.

¿Tengo que hacer yo mismo este cálculo cada vez que recibo mi salario?

No. Tu empleador es responsable de calcular y retener la cotización correspondiente al RQAP de tu salario.

Sin embargo, conocer la lógica básica del cálculo puede ayudarte a entender mejor tu talón de pago y a identificar si el monto descontado parece razonable en relación con tus ingresos.

¿Qué debes recordar?

Si encuentras una deducción identificada como RQAP, recuerda:

  • En 2026, la tasa de cotización del trabajador es de 0,430 %.

  • La tasa se aplica sobre los ingresos sujetos a cotización, hasta el límite anual establecido.

  • El monto descontado puede cambiar de un período de pago a otro.

  • Los TET, incluidos los trabajadores agrícolas temporales, pueden estar sujetos a esta cotización si cumplen las condiciones aplicables.

En nuestro próximo artículo hablaremos de otra deducción importante que puedes encontrar en tu talón de pago: el seguro de empleo (AE).

Comprender cómo se calcula cada deducción te ayuda a entender mejor tu salario y a revisar tu talón de pago con mayor confianza. Desde InfoTET d’Immigrant Québec, continuamos compartiendo información útil para ayudar a los trabajadores extranjeros temporales (TET) a comprender mejor sus derechos, sus obligaciones y los diferentes aspectos relacionados con su experiencia laboral en Quebec.

Comprender tu talón de pago es también conocer mejor tus derechos como trabajador. Esta información se proporciona únicamente con fines informativos y no sustituye el asesoramiento de un profesional.

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